全球知名的ERP供应商SAP

上海达策是SAP金牌代理商

全国有40多家分支机构

人力资源管理系统(达策SBO HR+)系统

 
达策人力资源管理系统是以创新为核心的人力资源管理理念系统,它提供了全面的现代人力资源管理方法与手段,帮助企业员工提升个人能力,实现组织绩效,从而提升企业整体竞争力,提高企业核心利润源。达策人力资源管理系统以现代人力资源管理理念为基石,提供了完整的人力资源资源管理解决方案,从员工招聘、劳动人事管理、薪酬管理、考勤管理、培训管理、绩效管理等全方位整合人力资源管理。
 
组织管理
1. 支持集团化的多公司架构,组织机构级别管理;
2. 记录组织变动的完整过程,实现组织新增、整合、合并、变更、撤销等;
3. 详细记录组织建立以来的详细信息,实现各项历史数据的关联查询;
4. 实现组织多视图,多维度管理,支持交叉组织管理,能自动生成组织机构图,实现数据穿透式查询分析;
5. 实现岗位体系建立和维护,实现岗位(职位)的岗位描述、能力要求、任职资格、素质指标要求等,生成岗位说明书。
人事管理
1. 提供对员工全方面的履历信息和人才档案信息的管理,实现员工转正、晋升、调动、退休等多项异动,实现对员工全生命周期的管理;
2. 支持自定义各种员工管理业务流程、审批流程、业务表单,可实现多维度统计分析,实现打印输出各类固定格式报表;
3. 可实现对员工信息的任意挑选并进行批量归集统计,支持将挑选出的员工信息批量引用到薪酬福利模块,实现查看其薪酬变动的情况;
4. 统计的信息支持Excel格式导出。
 
薪酬管理
1. 支持薪酬项目自定义设置,薪酬方案自定义设置;
2. 支持薪酬计算公式自定义配置,各类变量均可参与计算;
3. 支持多种个税的计算规则,外部计算结果的数据导入;
4. 支持在线查询社保政策,代缴社保业务;
5. 支持员工手机端查询工资支持各类薪酬明细和分析报表。
 
绩效管理
1. 支持绩效计划-过程-评估-面谈-分析的全流程管理;
2. 支持自定义的考核指标,个性化的考核模板;
3. 支持绩效过程管理和即时沟通辅导;
4. 支持多种可视化的绩效分析报表。
 
招聘管理
1. 支持招聘的全流程管理;
2. 支持各大招聘网站简历自动解析;
3. 支持候选人跟踪管理,查看面试进展及最终录用情况;
4. 支持一键发布职位,批量回收,智能搜索;
5. 支持强大的招聘数据报表分析,如简历来源、招聘比率;
6. 支持强大的自助入职管理和流程,无缝整合人事管理功能。
 
行政管理
1. 支持通知公告发布;
2. 支持会议室/车辆资源等预定并同步到工作日历;
3. 支持访客管理;
4. 支持奖惩管理并与人事档案关联。
 
我们的优势
手机端/员工自助
1. 实现对员工档案信息、薪酬福利、培训、个人发展、能力需求等信息的查询;
2. 提供在线申请请假、出差、加班、在线培训申请、培训考核、培训评估、调查问卷填写、公司规章制度查阅等功能;
3. 可实现在线自助维护员工个人信息的审核(人力主管部门),支持待审批事项的自动提示。
 
成功客户案例>>>              或拨打咨询热线:400 8215280